Banyak Libur Tapi Lebih Produktif

Sahabat, bagaimana bisa dengan kerja yang santai tapi masih bisa memperoleh penghasilan yang cukup? Bagaimana bisa  meninggalkan pekerjaan selama berminggu-minggu tanpa sedikit pun rasa khawatir dan bikin bos kalang kabut? Yuk, sama-sama kita pelajari budaya dan etos kerja yang diterapkan oleh orang di Jerman. etos kerja mereka adalah :

1. Bagi orang Jerman, jam kerja artinya ya jam untuk bekerja. Titik.
2. Demi mengejar tujuan, Orang Jerman lebih menyukai pola komunikasi langsung
3. Orang Jerman memisahkan pekerjaan dari kehidupan pribadi dengan seimbang
4. Masyarakat Jerman dimanjakan dengan jumlah hari libur yang banyak
5. Para karyawan di Jerman jarang melakukan rapat dan pertemuan
6. Tidak ada yang perlu dicemaskan bila mereka kehilangan pekerjaan
7. Kualitas jauh lebih dipentingkan daripada kuantitas