Smart Office

Kumpulan materi kuliah tentang Manajemen Sumber Daya Manusia. Mudah-mudahan bermanfaat. Fungsi Operasional Manajemen Sumber Daya Manusia L...

Untuk memahami bagaimana keandalan dan validitas nilai, manajemen perlu memahami tiga metode statistik dalam seleksi karyawan baru , yaitu :...

Hukum dan  aturan-aturan seleksi mensyaratkan bahwa setiap bentuk tes atau ujian harus dikaitkan dengan jabatan yang akan diduduki. Berbagai...

Terdapat berbagai macam tes psikologi, berikut ini ada beberapa contoh yang sering digunakan diantaranya yaitu : 1.  Tes Kerjasama [Teamwork...

Berdasarkan keputusan yang akan diambil dalam pengukuran, maka tes psikologi mempunyai fungsi sebagai berikut: Fungsi seleksi Tes psikologi ...

Tes psikologi adalah serangkaian kegiatan pengukuran untuk mendeskripsikan seseorang, baik kemampuan  (ability), kepribadian, kecenderungan ...

Menurut Prof.Dr.Sondang P.Siagian,MPA dalam bukunya  Manajemen  Sumber Daya  Manusia, proses seleksi terdiri dari paling sedikit delapan lan...

Proses seleksi  merupakan  usaha pertama yang harus dilakukan  oleh perusahaan agar karyawannya berkualitas sehingga pembinaan, pengembangan...

Manajemen yang berkaitan dengan sumber daya manusia disebut manajemen sumber daya manusia. Pada umumnya, kegiatan-kegiatan dibidang sumber d...